Loto organiserar anställda att studera i tygfabriken då och då varje år. Syftet med lärandet är inte bara tygkunskap, utan också djupgående kulturell förbättring. Kultur får människor att lära sig att tänka, får människor att lugna ner sig och njuter av ett slags glädje i själens djup.
Denna delningssession gavs av IVY. Resan till tygfabriken var mycket givande. Vi lärde oss inte bara tyginformationen, branschtrender, utan också tygföretagets företagskultur och ledningssätt. Från IVY:s delning lärde vi oss att hållbar utveckling är en stor trend. I tillverkningsprocessen av tyger kommer nedbrytbara eller förnybara råvaror att användas, inte bara råvaror, utan även solcellsenergi. Denna metod Den sparar också energi i stor utsträckning och kan främja en hållbar utveckling.
På vägen i framtiden kommer LOTO alltid att följa vägen för hållbar utveckling och bidra till att skydda miljön.
If you have more insights into the sustainable development of clothing, please contact us,info@lotogarment.com
